统一社会信用代码
125000004503821224
事业单位法人年度报告书
（ 2019 年度）
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单 位 名 称 |
重庆水利电力职业技术学院 |
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法定代表人 |
国家事业单位登记管理局制
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《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
重庆水利电力职业技术学院 | ||
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宗旨和 业务范围 |
实施高等教育，培养高技能人才，促进水利电力职业发展。开展人才培养、科学研究、社会服务、大学文化建设，负责学校内部运行管理工作。 | |||
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住所 |
重庆市永川区昌州大道东段801号 | |||
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法定代表人 |
王顺克 | |||
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开办资金 |
2214（万元） | |||
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经费来源 |
财政补助（全额拨款） | |||
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举办单位 |
重庆市水利局 | |||
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资产 损益 情况 |
净资产合计（所有者权益合计） | |||
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年初数（万元） |
年末数（万元） | |||
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83858.73 |
86461.79 | |||
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网上名称 |
重庆水利电力职业技术学院 |
从业人数 |
346 | |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情况 |
无 | |||
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
一、党建工作。一是开展主题教育。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。二是加强组织建设。构建完善党委、总支、支部和党员“四位一体”党建组织体系，形成落实党的领导“纵到底、横到边、全覆盖”的工作格局。三是强化党风廉政。四是统筹群团工作。五是依法治校成果持续巩固。六是加强干部队伍建设。 二、教学工作。一是加强校校合作。全面建立校校合作工作机制，完善合作管理制度，与41所中职学校、技工学校签订合作、合办协议书，与15所中职学校19个专业联合举办“三•二分段制”中高职衔接教育，积极探索中高职衔接一体化人才培养模式。二是深化产教融合。联合浙江吉利控股集团有限公司和北京吉利学院，成立吉利智能制造（汽车）学院。三是重庆市水利水电职业教育集团获批重庆市示范性职教集团，并入选2019年全国职业教育集团化办学典型案例汇编、中国水利职业教育“产教融合”典型案例集。四是推进职教项目。扎实推进市级优质高职院校12个项目建设。教育部第三批现代学徒制试点项目、重庆市校企合作示范项目、重庆市双基地项目通过中期检查。五是优化专业布局。着力推进水利水电建筑工程和水利水电工程技术2个专业全国优质水利专业项目建设，以及机械制造与 自动化、大数据应用技术和水利工程三个专业的双基地建设。六是完成优质院校一流专业群和优质水利专业年度建设任务，以及水环境监测与治理、电力系统继电保护与自动化技术、建设工程管理3个专业教学资源库项目年度建设任务。七是建成市级骨干专业4个，获批市级精品在线开放课程5门。八是技能大赛成功举办。成功举办第十三届全国水利职业院校“巴渝杯”技能大赛，全国44所水利类中高职院校1000余名选手参赛。 三、人培工作。一是不断加强学生管理。深入推行“6+1”学生教育管理模式。二是注重学生心理疏导，与重庆医科大学附属大学城医院建立医校合作心理健康教育服务站。三是全面拓展学生素质。以特色“水文化”为核心，积极构建三全育人格局和“十大”育人体系，全面拓展学生综合素质。四是强化培训服务。积极开展专业技能培训和职业技能鉴定，以及社区教育、老年教育等非学历教育培训和服务工作，构建高技能人才培训体系。累计对外培训7677人次，其中培训高技能人才1028人。积极开展水利工程管理、农村饮水安全、水文与水旱灾害防御、三峡后续项目实施与管理等培训，累计培训1200余人次。获批第三批重庆市工程师创新能力培养训练基地。 四、科研工作。一是科研成果丰硕。全年完成课题项目结题23项，获得授权专利74项，其中发明专利10项。教职工出版专著5部，公开发表论文145篇，其中在核心期刊发表论文38篇。二是横向科技项目到账经费170.62万元，新增产研合作单位3家。三是着力科研立项。全年立项各类市级科研项目34项。三是建设科研平台。大力推进四个重点科研平台建设，成立水文化科普发展中心等非实体型科研机构。四是开展科研服务。承办“坚持节水优先方针助推重庆高质量发展”专题论坛、重庆市科协学术年会活动之“生态流域清洁治理与生态文明建设”分论坛等学术交流活动，出版科普读本《节水知识100问》等著作。 五、后勤基建工作。一是校区建有序推进，顺利完成风雨操场、实训楼四栋、学生宿舍E栋工程建设和验收，完成科技孵化楼及培训中心、青教楼及后勤服务中心项目方案设计和可研报告编制。建成水文化长廊和党建文化广场。二是建设智慧校园。三是丰富教学资源。加强纸质和数字教学资源建设，图书馆馆藏资源再上台阶。四是形成办学合力。五是加强工作督办。出台《重点工作督查督办管理方法》，强化工作督办与效能问责的结合，形成动态督查机制。 六、安稳工作。一是抓机制建设，落实《二级部门安全稳定工作考核办法》。二是抓责任落实，制定《党政领导干部安全稳定责任制实施办法》。三是抓教育培训，组织实施师生安稳培训工作方案。四是抓隐患整治，建立安全隐患专家检查制度。 | |||
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
重庆市人民政府关于同意设立重庆水利电力职业技术学院的批复（渝府〔2004〕91号） | |||
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绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 |
“工业机器人应用编程”和“建筑信息模型（BIM）”获批全国“1+X”证书制度试点院校——教育部 被评为“一带一路”国际技能大赛优秀技术支持单位——人力资源社会保障部、国家发展改革委、国家国际发展合作署、重庆市人民政府共同主办 第三批重庆市工程师创新能力培养训练基地——重庆市人力资源和社会保障局 “全国水利安全生产知识网络竞赛先进集体”——水利部 “全市高校安全稳定工作先进单位”——市教委、市公安局 成立重庆市水利水电职业教育集团，获批重庆市示范性职教集团——市教委、市水利局 第十三届全国水利职业院校“巴渝杯”技能大赛，分别获得15个一等奖、1个二等奖、1个优秀组织奖——水利部人事司、中国水利教育协会 在2019年全国职业院校技能大赛中，获二等奖2项、三等奖1项——教育部职业教育与成人教育司 学生作品《水渠上的老汉》荣获全国“我心中的新时代水利精神”征文比赛第一名——水利部 2019年全国高职院校大学生测绘技能大赛，获1个单项二等奖，1个单项三等奖，1个团体三等奖——全国测绘地理信息职业教育教学指导委员会、自然资源部职业技能鉴定指导中心 | |||
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接受捐赠 资助及使用情况 |
无 | |||
填表人： 洪虹 联系电话：13996217150 报送日期：2020年03月20日
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